Advertentie
  • Vrouwen met ambities

  • Werkgevers

  • Agenda

Blader door Lof Magazine
  • Missie
  • Partners
  • Raad van Advies
  • Portfolio
Homepage / Werkgevers /

Over Lof

width=620

Lof zet zich met een enthousiast en gedreven team in voor de missie van Lof. Van links naar rechts: Wilma, Pam, Marianne, Danielle, Jolanda, Iris (voor), Willeke en Annemiek

Jolanda Holwerda – Oprichter, Directeur & Hoofdredacteur -  Achter de schermen van de glossy werken we behalve aan het magazine vooral aan de totstandkoming van de jaarlijkse Loflist, de verkiezingen van Lofs rolmodellen, de Lof Academy en sinds kort ook de website ILofWork.nl. Dit alles om de combinatie van werk en gezin gangbaar te maken. En omdat we ervaren dat niet alleen moeders, maar alle ambitieuze vrouwen ambities hebben op gebied van zorg, werk en maatschappij en deze verschillende rollen optimaal willen combineren is Lof er voor vrouwen met ambities. Lees hier verder voor de missie van Lof.

Willeke de Groot – Uitgever - Vanuit de diepe persoonlijke overtuiging dat iedereen een talent heeft en ambities meervoudig kunnen zijn, moedigen we vanuit Lof vrouwen aan hun ambities uit te spreken. We willen bedrijven aansporen het vrouwelijk talent te benutten, nu en in de toekomst. De maatschappij zal er over twintig jaar anders uitzien, we werken –met z’n allen- langer door omdat prepensioen niet meer van toepassing is en de vergrijzing een feit. Ik geloof erin dat het mogelijk moet zijn om een carrière anders te interpreteren. Dat het mogelijk moet zijn dat er meerdere periodes van pieken kunnen zijn, afgewisseld met periodes van minder hoge participatie, zonder dat er een figuurlijke streep door je naam komt als potentieel (top) talent. Ik geloof ook dat het realiseren van meervoudige ambities mensen gelukkiger maakt. Daar kun je toch niet tegen zijn als bedrijf en als samenleving? Kortom vanuit Lof Media zien we de noodzaak met organisaties het verschil te maken in sociale innovatie en de organisatiecultuur rijker te maken. Dat het vrouwelijk talent dat in de samenleving aanwezig is optimaal benut kan worden.

Verder bestaat het Lofteam uit:
Marianne Hangelbroek (Partnership Manager) - Wilma Baltus (Sales, Productie en Marketing C2C) - Daniëlle Binnendijk (Uitgeefmanager - financieen en personeelszaken) - Annemiek van den Bosch (Marketing B2B) - Nienke Schild (Webmanager met verlof) - Margret van Hunnik (webmanager a.i.) Laura Mali (Webredacteur) - Suzan Bloemscheer (Projectmanager Loflist + Maatwerken) - Geesje de Vries (Office Manager) -Maaike Warffemius (Stagiaire Marketing) - Hermien Prinsen (Stagiaire).

De vaste redactie van Lof Magazine bestaat uit:
Pam van der Veen (Chef Redactie) - Caroline Meijers (Art director) - Caroline Freriks (Redacteur) - Monique Heijst (Redacteur) - Iris Spierenburg (Redacteur) - Renate Tromp (Redacteur) - Ella Mae Wester (Redacteur) - Annet Pouw (Vormgeving).

 

  • Adverteren
  • Over Lof
  • In de pers
  • Contact
  • Links
  • Privacy disclamer
  • Copyright
  • Sitemap
Naar boven

Vrouwen met ambities

  • Actueel
  • Missie
  • Rolmodellen
  • I lof work
  • Webshop
  • Abonneren

Werkgevers met ambitie

  • Missie
  • Partners
  • Raad van Advies
  • Portfolio

Tags

moeders en werk gezinsmanagement lof werkende moeders werkende ouders werkende moeders werk en gezin loflist werk met kinderen werkende moeder moeder werk moeder werken voor werkende moeders moeder en werken carriere vrouw thuiswerk voor moeders vrouw en carriere tips werkende ouders herintredende moeders lof magazine voor werkende moeders werken onder schooltijd combinatie werk en gezin

Zoek

Loading